Interim HR Businesspartner

Voor onze opdrachtgever zoeken wij een interim HR-businesspartner die een sleutelrol speelt in een organisatie in transitie. Tijdens de overgang van een centrale naar een meer decentrale structuur ondersteun je het management en HR-support en draag je actief bij aan zowel verandering als de dagelijkse HR-businesspartner werkzaamheden.

De functie
Belangrijkste verantwoordelijkheden:



1. HR-businesspartnering

Adviseren van managers bij performancevraagstukken.
Begeleiden van verzuimcasuïstiek.
Ondersteunen bij team- en organisatiev...