Recruiter

Startdatum: ZSM

Duur: 6 maanden

Inzet: 40 uur

Als corporate recruiter heb je een coördinerende rol om een zo goed mogelijk wervingsproces en candidate journey te waarborgen binnen verschillende onderdelen van de organisatie. Met de vacaturehouders onderhoud jij een nauwe en proactieve samenwerking. Je adviseert jouw business over de arbeidsmarkt, de mogelijkheden omtrent het aantrekken van kandidaten en je bent innovatief in jouw recruitment aanpak. Hierbij houd je rekening met zowel de werving op korte als op de lange termijn. Loopt d...