Implementatieleider IBT ( Interbestuurlijk Toezich

Civiel • Amsterdam

13 maart 2018

Gesloten , 0 reacties

Werkzaamheden:
Het implementeren van veranderprocessen die voortkomen uit een Gap-analyse en het mede daaruit voortkomend Plan van aanpak voor de veranderopgave om van IST naar SOLL te komen. Het betreft hier één algemeen en 13 specifieke thema's van het Wabo handhavingsbeleid;
Zorg dragen voor prioritering en planning
Het enthousiasmeren en coachen van medewerkers in het verandertraject;
De medewerkers stimuleren tot het gebruik van de stedelijke Wabo-toolbox;

Hele opdracht bekijken en reageren?

Meld je aan

Opdrachtgegevens

Opdracht van Dit zien? Log in of registreer
OpleidingsniveauWO
Aantal jaren werkervaring3
Vakgebied 1Civiel
UurtariefIn overleg te bepalen
RegioNoord-Holland
StandplaatsAmsterdam

Hele opdracht bekijken en reageren?

Meld je aan

Reacties beoordeling door opdrachtgever

Aantal reacties: 0
Geschikt: 0
Ongeschikt: 0

Partners

Via de onderstaande POOQ partners bieden we vele voordelen


Wat ZZP’ers over ons zeggen