Werkbeschrijving:
Als Projectleider Huisvesting ben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling, coördinatie, begeleiding en realisatie van huisvestingsprojecten waaronder sanering van bestaande huisvesting, het inrichten van nieuwe huisvesting en het managen van reguliere huisvesting. Hij/zij is daarbij ondersteunend en adviserend aan het Hoofd I&P.
Hoofdtaken
- Geeft leiding aan de complexere huisvestingsprojecten met een hoog afbreukrisico zowel financieel als politiek/publiekelijk. Deze projecten kenmerken zich door de omvang waarbij de beheersbaarheid, de complexiteit van de calculaties, de veelheid aan interne – en externe contacten en de omvang van het projectteam een rol spelen. Ook de technische complexiteit, door bijv. technische gebreken in bestaande panden, kunnen problemen opleveren.
- Onderkent vraagstukken, ontwikkelingen en trends waarover beleidsbeslissingen genomen moeten worden en rapporteert hierover aan het Hoofd Inrichting/ Projectmanagement.
- Draagt de visie van Facilitair Bedrijf/Huisvesting uit aan interne en externe partijen.
- Onderhandelt met diverse(grote) partijen over deelaspecten van het project.
- Zorgt voor kennisoverdracht aan projectmedewerkers en belanghebbenden.
- Maken van (technische) analyses in het kader van haalbaarheidsonderzoeken waaronder het (in samenwerking met opdrachtgever) bepalen van projectdoelstellingen en projectstrategie afhankelijk van de mogelijkheden van de locatie.
- Adviseert de klant, in nauwe samenwerking met de Facilitair Manager, in breed verband (huisvesting, techniek etc.) over mogelijke scenario’s.
• Formuleert het plan van aanpak en vertaalt (laat) de huisvestingsaanvraag naar tactische en pragmatische oplossingen. Definieert een projectplan met raming, vervolgens een uitgewerkt projectplan met een complete begroting.
• Is verantwoordelijk voor de uitvoering van het gehele project en bewaakt hierbij het vastgestelde Huisvestingsbeleid. Bewaakt de projectbegroting, accordeert op inhoud de uitgaven en zorgt voor een overzichtelijke en transparante rapportage van het project.
• Geeft leiding aan een multidisciplinair bouw- en huisvestingsproject, geeft leiding aan alle teamoverleg (planteam, ontwerpteam, bouwteam en bouwvergaderingen met architect, aannemer, onderaannemer, leveranciers en specialisten).
• Onderhandelt op onderdelen met aannemer, onderaannemer en leveranciers. Beoordeelt offertes en adviseert hierover aan projectmanagement, inkoop en productmanagement.
• Signaleert problemen/afwijkingen binnen lopende projecten en draagt oplossingen aan.
• Geeft direct leiding aan 5 – 10 projectmedewerkers.
Vak- en bedrijfskennis:
- minimaal op Hbo-niveau functioneert;
- over een aantal jaren ervaring als zelfstandig projectleider Huisvesting beschikt;
- technisch inzicht en affiniteit heeft met de bouw;
- methodieken in het kader van programmanagement kent en gebruikt;
Competenties:
Samenwerken
Resultaatgericht
Klantgericht
Oordeelvorming
Plannen en organiseren Organisatiesensitiviteit
Daarnaast vinden wij het belangrijk dat de Projectleider Huisvesting een teamplayer is, die communicatief vaardig is en een proactieve houding heeft.
Bijzonderheden
In het kader van maatschappelijk verantwoord ondernemen wordt verwacht dat voor woon-werkverkeer en eventuele dienstreizen gebruik gemaakt wordt van het openbaar vervoer.
Locatie: Amsterdam
Start: 8 maart 2010
Duur: Tot 8 juni 2010, met optie op verlenging
Inzet: 38 uur per week
Gaarne reacties voorzien van CV in Word formaat, een korte motivatie, beschikbaarheid, inzet, geplande vakanties en en uurtarief incl. reiskosten woon-werkverkeer en excl. BTW. Minimaal twee referenties waaruit blijkt dat u een projectmanager bent geweest van een groot inrichtingsproject betreffende meer dan 8.000 m². Deze referenties moeten opgenomen zijn in het cv!
Opdracht gegevens |
|
| Opdracht van | Dit zien? Login of registreer |
| Opleidingsniveau | HBO |
| Aantal jaren werkervaring | > 5 |
| Vakgebied 1 | |
| Vakgebied 2 | |
| Uurtarief | In overleg te bepalen |
| Regio | Noord-Holland |
| Standplaats | Amsterdam |
Duizenden ZZP'ers binnen handbereik! Zelf werven, selecteren en matchen met een beetje hulp van POOQ. Kosteloos. Geen kleine lettertjes.
06-09 Kleine-ondernemersregeling voor zzp’ers
03-09 UWV betaalt honderd zzp'ers terug
30-08 Aanbesteding zzp'ers: het kan wél
17-08 AFM zoekt zzp’ers voor verkenning AOV
12-08 25-11| Tariefbepaling voor Freelancers en...
07-07 ICT-markt op en neer in eerste helft 2010